Nuestro cliente es una scale-up Tech que cuenta con más de 10 años de recorrido, la cual ofrece un SaaS B2B especializado en el market research.
Operando a nivel global y estando presentes en más de 80 países, actualmente están dimensionando su equipo de Tecnología (formado por 20 profesionales).
Necesitan incorporar a un/a Backend Engineer con grandes habilidades en el ecosistema NodeJS, a quien no le importe entrar en el frontend si es necesario.
Formará parte de un squad multidisciplinar, y contribuirá no solo en desarrollo técnico si no también en la toma de decisiones de arquitectura.
Tech Stack actual:
- La plataforma está basada en microservicios, implementada en GCP a través de Kubernetes.
- El Backend está constuido en NodeJS con Javascript. Algunos de los nuevos servicios están construidos con Typescript.
- Los microservicios están repartidos en diferentes dominios, algunos de ellos son microservicios puros y otros son puertas en enlace API o GraphQL.
- Utilizan tanto Typescript como JS Vanilla.
- Sus interfaces se basan en ReactJS(V18+) y Redux, Context y Hooks.
- Como base de datos utilizan PostgreSQL, RabbitMQ para event sourcing y Redis para el almacenamiento en caché.
¿Qué ofrecen?
- Contrato indefinido
- Trabajo remoto desde España
- Para los residentes en Barcelona, se espera una asistencia de 1día/semana en las oficinas (flexible)
- Rango salarial de 50k-60k
- Bonus del 10%
- Flexibilidad horaria, viernes jornada intensiva
- Viernes de formaciones
- Seguro médico privado
- Budget para formaciones, cursos o conferencias
- Equipamiento completo para el trabajo remoto (MAC).
- Ambiente multicultural, agradable, colaborador y cercano
- Equipo con altos valores humanos
- Al menos 5 años de experiencia como ingeniero/a Javascript
- Fuerte background en Typescript y Javascript, así como con NodeJS, GraphQL y Express
- Experiencia previa en negocios orientados por dominios. Experiencia en DDD será altamente valorable
- Claro enfoque hacia calidad y buenas prácticas de programación
- Experiencia en entornos con alta exigencia en testing (cobertura de test mínima del 80%), test unitarios, integración y end to end
- Experiencia previa en empresas de producto, idealmente empresas SaaS B2B
- Haber formado parte de squads multidisciplinares, trabajando de la mano de producto
- Experiencia y/o interés en participar en el desarrollo frontend si es necesario (los equipos son muy transversales).
- Proactividad y toma de iniciativas
- Buenas habilidades comunicativas
- Team player
For a very stable industrial company, dedicated to the manufacture of products and equipment to improve energy efficiency, we are looking for a Product Owner with a technical background.
As a product owner, you will lead the vision of a product that can get the most of our devices. Converting time series data and alerts into business actionable information for our customers.
- Create a Product strategy that ensures effective alignment with the Company's Product Roadmap.
- Collect requirements, perform user research, and analyze market needs to understand business needs and translate it into features.
- Break down features into stories and release incrementally.
- Work closely with the UX team to provide clear specifications for the engineering team.
- Analyze and prioritize the product backlog.
- Clearly communication of the vision, roadmap, and releases to the stakeholders and the company.
- Track and analyze product usage and performance metrics.
- Collect product feedback to improve the product.
- Strong written and communication skills in English and Spanish.
- Familiarity with Agile (Scrum/Kanban), development workflows.
- Technical web application awareness (HTML, CSS, API) to effectively manage features.
- Ability to break down complex problems into actionable steps,
- Experience collaborating closely with engineers, designers, and business departments.
- Data-driven and strong analytical skills.
- Experience with business intelligence and dashboard design.
- Analytical thinking and strong UX/UI skills & understanding of user experience.
- SW development background in digital cloud development.
- Experience with user tracking platforms, such as, Mixpanel, Hotjar, etcetera.
Nuestro cliente es una multinacional española con más de 25 años de experiencia en la investigación, el desarrollo y la fabricación de soluciones de videovigilancia.
Para el Departamento de Marketing, necesitamos un perfil polivalente y creativo que trabaje en un formato híbrido con sede en Barcelona.
Principales funciones
Con el apoyo y la supervisión de la responsable de marketing:
- Crear contenido para el blog y las redes sociales, entre otras plataformas. Este contenido presentará varios formatos: escrito, vídeo, infografía, ilustración animada, etc., dependiendo de las necesidades y las habilidades del candidat/a.
- Actualizar material comercial, como fichas técnicas.
- Participar en la organización de eventos (diseño de los materiales necesarios, convocatoria, asistencia, etc.).
- Preparar análisis e informes con Google Analytics.
Qué ofrecemos
- Rango salarial: 25-30K.
- Bono trimestral basado en el desempeño de los objetivos.
- Posibilidad de trabajar en remoto los martes y miércoles.
- Jornada intensiva todos los viernes (de 9 a 15 h). El resto de los días, horario flexible de 9 a 18:30 h.
- Jornada intensiva todos los días los meses julio y agosto (de 8:30 a 15 h).
- Formación disponible según las necesidades específicas.
- Formarás parte de una empresa consolidada en el sector, pero con espíritu joven.
- Fomentamos un ambiente laboral positivo, organizamos una variedad de actividades lúdicas para fomentar el espíritu de equipo.
- Incorporación inmediata.
- 24 días laborables de vacaciones.
- Tres años de experiencia previa demostrable en empresas con producto B2B.
- Buena redacción: expresión clara, concisa, bien estructurada y coherente.
- Dominio de las reglas de ortografía, acentuación y puntuación.
- Conocimientos técnicos básicos de:
- Las herramientas de Adobe Creative Cloud: Photoshop, InDesign e Ilustrador.
- Google Analytics.
- Inglés nivel intermedio.
- Estudios académicos en periodismo, marketing y/o comunicación.
- Perfil dinámico y creativo.
- Capacidad para trabajar en equipo, así como de forma autónoma.
- Actitud humilde, empática y flexible.
- Conocimientos técnicos de:
- Premiere Pro y After Effects.
- Google Search Console, Tag Manager y Looker Studio.
- Algún CRM como Soho o Salesforce.
- Otros idiomas: francés o portugués.
Nuestro cliente es un ecommerce líder en distribución de productos de química fina y biológicos para profesionales de laboratorio.
Buscamos incorporar a un/a CTO "hands on" / Team lead para liderar el área tecnológica y mejorar su producto y servicio.
Debes ser el team lead de un equipo de desarrolladores, principalmente Python, que a la vez se encargan del área de IT de la empresa (sistemas, desarrollo, seguridad, bases de datos, etc.).
Buscamos una persona con carácter emprendedor, experiencia en liderar un equipo de desarrollo, asumir responsabilidad sobre toda el área tecnológica de la empresa y al mismo tiempo tener un enfoque hands-on para respaldar al equipo.
Las principales responsabilidades que asumirás son:
· Colaborarás en la definición de la visión del producto (ecommerce)
· Definirás y ejecutarás las decisiones y proyectos del área tecnológica
· Gestionarás el equipo de desarrolladores (5 personas, más 2 pendientes de contratar)
Estas son las tecnologías y/o herramientas que utilizamos, y de las que valoraremos los conocimientos:
· Python 3.
· Frameworks de JavaScript (React, Next.js) y Python (Django)
· Bases de datos relacionales (PostgreSQL)
· Metodología Agile (Jira)
· Fast API
· Cloud y sever management (Ubuntu)
· Digital marketing (SEO, SEM, marketing automation)
· Prompt engineering
· Dominio del castellano, catalán y del inglés
Nuestra propuesta:
· Es una gran oportunidad para unirte a una empresa de base tecnológica con un entorno de trabajo inclusivo, estable financieramente y con un proyecto de crecimiento ambicioso
· Formarás parte del equipo de dirección de la empresa
· Disfrutamos de una estructura de gestión participativa y horizontal, horario flexible, posibilidad de trabajo remoto algunos días a la semana, formación continua y otros beneficios sociales
Desde Q-tech estamos colaborando con una disruptiva fintech de Barcelona, encargada de desarrollar un producto propio con el fin de optimizar el uso del CRM de sus clientes, a través de la integración de herramientas de comunicación como Whatsapp o Linkedin.
Se trata de una empresa sólida, en pleno crecimiento y que se encuentra en un momento tecnológico clave de su desarrollo, en el cual precisan de un devops que les ayude a escalar el su producto
· Experiencia trabajando con clusters de Kubernetes
· Experiencia trabajando en la gestión de BBDD
· Experiencia en Java, idealmente springboot
· Experiencia construyendo sistemas distribuidos y escalables